★知名职业素养培训师 ★高级管理师培训师 ★国家二级心理咨询师; ★法学学士、心理学硕士; ★4D系统认证导师 ★浙江省公安厅特聘讲师 ★浙江警察学院 心理学讲师 ★浙江大学MBA班、总裁班授课讲师 曾任:新华书店集团有限公司培训经理,浙江省公安厅交管局主任科员兼心理学讲师,在培训中善于运用情景模拟、心理学应用等训练手段,全面解密管理思维及技巧,具有立竿见影的提升性和可操作性。 多年的实践经验和培训经验,金毅峰老师不[详细]
第一章:认识团队和团队的重要性(课时:60分钟)
破冰互动游戏-团队组建
第二章:团队心理资本建设(课时:60分钟)
影视案例分析:“狮口夺食”与团队心理资本建设
老鼠溺水实验:调整归因与开发员工的积极心态
第三章:脑科学与团队建设(课时:60分钟)
1、 本能脑、情绪脑与理性脑
2、 互动环节:测试情商
2.1情绪与表情
2.2微表情与杜乡
2.3情境下的情商
3、小组讨论:唐僧师徒四人的主驱动脑分析
第四章: 如何打造具有阳光心态的团队(课时:90分钟)
破译阳光心态密码:阳光心态与快乐的关系
阻碍阳光心态的三座大山
影视案例分析:持续提升阳光心态的两个途径,提升阳光心态的一个中心
现场互动游戏:驿站传书
第五章:高效沟通与团队建设(课时:90分钟)
团体分享:发现我们不同的行为风格
心理测评:领取你的性格色彩
测评分析 :
“强势控制”——识别“蓝色指挥型”的个性特征
“梦想万岁”——识别“绿色关系型”的个性特征
“和谐安全”——识别“黄色稳健型”的个性特征
“完美主义”——识别“橙色思考型”的个性特征
视频讲解:性格与团队建设的关系
小组讨论:团队沟通练习