打造正能量团队
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打造正能量团队 - 授课老师
赵斌高级职业素养讲师
主要背景中国经济管理大学MBA国家人力资源管理师17届苏皖地区名师汇冠军全国青年讲师赛百强讲师中华讲师网等多家机构特聘讲师讲师简介大学任教期间担任过院长助理、心理咨询师和职业规划师；进入企业后，曾在航嘉电器（全国电源行业第一，世界第五）、格力晶弘电器、安徽徽铝（安徽最大的铝型材制造商）等知名企业任人事经理、培训经理等职务。八年管理历练，对人力资源、培训体系、沟通技巧、员工心态、性格分析等有着深入研究和独到的见解。核心课程《TTT》《高效沟通》《商务谈判技巧》《性格色彩分析》《情绪与[详细]
打造正能量团队 - 课程简介
引入：理查德怀斯曼《正能量》一书精华分享
第一章、坚持阳光心态 解读正能量
1、何为阳光心态，何为正能量
2、能量的分类和心态的存在方式
2.1、心境 快乐的公式
2.2、激情 人的价值=人力资本×工作中的激情×工作能力 职业中的激情激发
2.3、应激 李广射虎 从心理学中认识并解决职业倦怠感
3、能量在生活中的传递
案例：踢猫效应
3.1、生命的潜能
案例：死囚试验
喜伤心、怒伤肝、思伤脾、恐伤肾、忧伤肺
3.2、心态与个体之间影响机制
案例：九个人过桥的试验
3.3、阳光的心态，源自感恩的力量
案例：《水知道答案》分析
第二章、植入正能量 七剑塑造阳光心态
1、阳光心态打造的理论基础
1.1、ABC理论
1.2、新“木桶定律”
1.3、28定律（长尾理论）
1.4、鲶鱼效应
1.5、华盛顿合作定律
1.6、破窗效应
1.7、圆形法则
2、植入正能量七剑塑造阳光心态
2.1、改变不了事情，就改变态度
2.2、发现美好，乐观豁达
2.3、活在当下，快乐每一天
2.4、只看自己拥有的，不看自己没有的
2.5、酸甜苦辣才是真正的人生
2.6、和谐平衡，多元成功
2.7、删除不必要的烦恼
分享：团队冲电游戏
3、激发员工“心”动力的十把小飞刀
第三章 心智模式与能量体转变
决定业绩的三方面
1、从绝不吃亏的心态到“吃亏是福”
2、从绝不认错的心态到“对不起，这是我的错”
3、从觉得清高到“绝不清高”
4、从觉得恐惧到“承担责任”
5、从任务不可能完成到“相信一切皆有可能”
6、从碰到这件事真倒霉到“相信一切都是最好的安排“
7、从不关注细节到“细节思维”
8、从完成任务的心态到“结果思维”
9、从公司又不是我的，那么拼命干什么到“老板思维”
第四章 化解负能量 化压力为动力
1、辨认症状寻找压力源
1.1、压力在心理健康的表现
1.1.1、压力过大容易导致消极情绪
1.1.2、精神颓废
1.1.3、心理障碍
1.2、压力在行为的表现
1.2.1、压力过大导致兴趣活动减少
1.2.2、压力过大易致成瘾行为
Ø 抽烟、喝闷酒
1.3、 压力对组织机构的影响
Ø 压力过大导致个人工作质量下降
Ø 压力过大导致企业成本上升
2、个人压力值测试
3、化解个人压力的七种方式
3.1、换角度看问题
3.2、学会合理宣泄
3.3、建立良好的人际关系
3.4、养成一些良好习惯
3.5、舍得、宽容与感恩
3.6、个人平衡工作与生活
3.7、体内革命与个人习惯
4、组织层面的压力管理
4.1、积极改善工作环境
4.2、丰富员工业余生活
4.3、指导员工职业生涯发展
第五章 传递正能量 快乐工作 快乐生活
1、学会调节能量的一些方法
2、如何有效清除“情绪负债”，切断压力源
3、怎样调节好心态
4、快乐的十五种技巧
5、传递正能量的五把飞刀
1.1、赞美具体化
1.2、给对方没有期待的评价
1.3、适度指出别人身上的变化
1.4、听到见到别人谈论他自己得意的事时要赞美
1.5、主动和别人打招呼
结束：《最后的编织》感悟一场与灵性的对话
