安东老师简介
安东 乐高+系列课程与工作坊研发者 游戏化管理课程研发专家
乐高+系列课程与工作坊共同研发者
十二年企业管理咨询经验
培训师IP打造专家、资深课程设计者
资深场景化学习研发及应用专家
创新邦首席运营官
创新课程研发工场研发讲师
三个盒子—创新课程认证讲师
中国注册创新创业培训师
交大继续教育学院特聘讲师
上海国际银行金融学院特聘讲师
兼任多家企业高级顾问
背景介绍：
安东老师拥有十二年的企业管理与咨询培训组织经验，十五年的培训经验。在同知名咨询培训公司多年合作中积累了丰富管理与实战经验。
做过时政记者，写过时尚酸文，入职管理咨询行业十二年，带领团队深入企业解决企业实际问题，涉及到领导力、管理、业务、团队培养、企业大学等模块，最长时间1年，最短1月，积累了丰富的实战经验。从学习传统课程，到带领团队自主研发符合中国实际的培训课程，从商业化课程的践行者，到研发企业落地课程体系，结合多种培训形式，讲究落地效果，十五年培训路，一直在前行！
了解企业培训体系运作，熟悉培训行业动态，并对教学设计开发、教学方法、培训成果追踪落地等颇具心得。深知企业大学及内部讲师体系在建立、执行及内容确定上的困境，帮助多家企业优化企业大学模式。同时，基于在教学方法、教学设计上的研究，主导设计出符合需求，有趣、有用、有效，并让学员学得快、记得深的场景化课程，并透过后期追踪辅导让培训效果延续到课程执行后，让学员真的做到评估第三层次的行为转变。
课程优势：
未来属于能够对它进行构想、搭建并实践的人。
本课程工具源自丹麦LEGO®，通过开源的、模块化的、场景化定制，不仅用于世界500强和中国最创新企业的商业实践，也广泛应用于商业银行的转型变革。在培训中，乐高不是玩具，而是非常重要的思考工具，告别枯燥的听课形式，寓教于乐、寓教于思。
业绩是拼出来的！爱“拼”才会赢！乐高借助双手思考，帮助学员把日常学习中的二维信息，转化为三维体验及四维情感，甚至五维潜意识的信息，通过多维全息扫描，帮助学员轻松、快乐地认知到自己的思维盲区及限定性信念，激发自我探索的热情与深度思考，找到全新的个人成长突破点。
通过搭建、分享、提问三个阶段，构建全新的认知，打通左右脑思维，更好地呈现手、脑、心、灵合一的威力，见证个人领导力和团队创造力的提升。
趣味性： 建立乐在其中的体验感；场景搭建、用手思考、实战模拟；
参与性： 学员是主角，可以调动全身心参与，教练更多是引导者的角色；
互动性： 充分运用听、说、学、做、改等一系列学习手段，开启一切可以调动的感官功能，对所学理念形成深度团队记忆。
授课风格：
安东老师曾多年潜心研究乐高场景化教学，有丰富的量身订做管理培训的实战经验。授课中含大量的故事案例、乐高场景化、小组研讨、情景模拟、心理游戏、引导技术等方式，重视激发学员主动参与、让学员主动思考问题，让学员成为学习的主角，促动团队现场解决企业实际问题，使企业培训切实有效。
主讲课程：
《团队工作与协作—乐高游戏化思维工作坊》1-2D
《游戏化思维赋能新生代》（1-2D）
《游戏化思维玩转管理》（1-2D）
《用手思考用脑沟通》（1-2D）
《三个盒子--乐高创新工作坊》（1-2D）
《用乐高升级你的培训》（1-2D）
《团队的力量乐高工作坊--不是一个人在战斗》1-2D
《乐高式复盘与萃取工作坊》（1-2D）
《高效执行乐高工作坊》（1-2D）
《高效领导力乐高工作坊》（1-2D）
《中层赋能--乐高工作坊》（1-2D）
《乐高游戏化思维工作坊》（1-2D）
《乐高场景化工作坊--职场新人赢在起步》1-2D
《乐高场景化工作坊--业务与管理创新》1-3D
《党建创新乐高工作坊》1-2D
（可根据企业实际定制化课程）
部分受训客户：
金融类：招商银行、招银大学、浙江建设银行多地支行、交通银行、光大银行、新华人寿、国华人寿、建信人寿、招商银行、宏泰金融、北京工商银行、杭州农业银行、兴业银行内蒙分行、邮政储蓄银行、诺亚财富、华创证券、江西银行
院校类：交通大学继续教育学院、上海财经大学、上海国际银行金融学院
地产类：恒大集团、元壬置业、红星美凯龙地产、富力地产华东设计院、光大安石
互联网：沪江网、欧唯特中国、会畅通讯、苏宁易购
综合类：阿里巴巴、中智、淘宝大学，联想集团，交大安泰，赫斯特集团、上港集团、华润怡宝、华明印刷、迅富实业、易买得
通讯类：中国电信上海分公司、中国电信学院、江苏移动
工业类：格瑞纳航空设备、开利运输冷气设备、雷文密封材料、天正集团、华正新材料
其他类：丽人丽妆、康宝莱、美乐家中国、完美中国、晴畦书院、缘菊、浙江贝玛、弘木印象、罗欣生物
